关于网友“中国梦”留言的回复

中国梦：巴中是劳务输出大市，就业压力很大，请问：巴中在保障农民工工资和平安出行方面有哪些举措呢？

回复：巴中常年在外务工农民工的数量很多，是劳务输出大市，市委、市政府一直高度重视维护农民工的合法权益，在保障市内就业的农民工工资方面，一是抓源头管控。把落实建设资金来源和8大治欠保支政策制度作为工程建设审批与合同履行的前置条件，对总包企业建立农民工工资专户、直接或受委托发放工资、按月足额实名实人发放工资、实名制管理、签订劳动合同、缴纳工资保证金、参加工伤保险、公示告示制度进行了细化完善。二是抓常态监管。开展农民工工资支付情况专项检查、清理整顿拖欠农民工工资百日攻坚、根治欠薪夏季专项、根治欠薪冬季攻坚等行动；全面落实拖欠农民工工资问题排查制度，每季度对全市在建工程项目特别是政府工程项目进行全面摸排，实行“绿、黄、红”牌风险预警，将苗头性欠薪隐患问题进行台账式跟踪督办。三是抓问题处置。在关键时间节点，成立农民工工资临时接访处置办公室，实行“一站式”办公，开辟“绿色通道”，简化办案程序，集中、快速、高效分类处置各类欠薪问题。

在保障市外就业的农民工工资方面，针对异地维权中存在的涉事部门推诿扯皮、涉事工程层层非法转包、欠薪企业蛮横耍赖等现象，我们采用“代理投诉、公函引路、依法调处+维稳并重”的“3+1”异地维权模式。“代理投诉”，就是接到农民工维权求助后，首先由市维权中心向事发地政府电话协调、发函促办，必要时向国家投诉受理办公室、《国务院互联网+督查》或事发地省、市长网上公开信箱等平台反映情况。“公函引路”，就是对10人以上的群体欠薪和重大伤亡案件，派出维权工作组携市政府介绍信前往异地现场维权，以此作为引起当地党政重视的“敲门砖”。“依法调处”，就是维权工作组抵达现场后依法开展调处工作，合法权益绝不让步，合理诉求据理力争。

为确保农民工顺利出行，安全返岗，全市各客运企业采取返乡从外回省、到市、县闭环运输，返岗“点对点，一站式服务”的运输方式，积极组织开展“春风行动”“暖冬行动”，保障农民工安全顺利返岗。一是旅途暖心服务。在汽车站、火车站、飞机场设置农民工服务台，代购车票和机票，部分区县还为返岗出行人员发放包含口罩、饮料等物资的“爱心礼包”。二是直达运输服务。对同时同向集中出行达30人以上的，及时组织集中健康检测和运力调度，组织专车、专机提供“点对点、一站式”直达运输服务。三是加强疫情防控。宣传防疫政策、防护须知，督促乘客严格落实“一米线”防护措施,主动扫码登记，全程佩戴口罩。四是规范运营市场。严厉打击违法违规行为，督促车站加强安全管理，维护好站内外秩序。